行政管理 工作機會在 三重區, 新北市
結果 176-200, 203 筆
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三重區、新北市
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三重區、新北市
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毛/年: NT$480,000
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三重區、新北市
控管出貨,與客戶端溝通事宜。 d. 協助處理進出口事宜聯繫,英文mail往來。 2. 廣告與網頁資訊發佈與更新。 3. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 4. 報價資料填寫。 其他條件: 1. 良好英文書信能力。 2. 熟悉電腦文書處理。 3. 擅溝通協調。 4. 熟悉相關業務助理工作且抗壓性高者佳。 5
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三重區、新北市
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三重區、新北市
門市/展示/專櫃/賣場人員 行政人員 職涯發展地圖 休假制度 : 週休二日 上班時段 : 白天班 職缺更新 : 2019 年 12 月 10 日 需求人數 : 不拘 薪資待遇 : 月薪 30,000 至 40,000 元 每月薪資行情表 我要申訴 工作性質 : 全職 上班日期 : 兩週內 管理人數 : 不需負擔管理責任 工作條件 學歷要求
毛/年: NT$480,000
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三重區、新北市
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毛/年: NT$360,000
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毛/年: NT$480,000
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三重區、新北市
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三重區、新北市
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三重區、新北市
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三重區、新北市
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三重區、新北市 +5 位置
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毛/年: NT$480,000
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三重區、新北市 +13 位置
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三重區、新北市 +20 位置
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三重區、新北市 +17 位置
業時間為主) *具有銷售*業務性質工作經驗者尤佳* 工作內容: ⓵通訊產品及配件銷售 ⓶手機操作與簡易故障排除 ⓷門市客戶服務 ⓸3C資訊商品銷售 ⓹處理門市行政或帳務相關庶務 ⓺門號申裝異動 福利項目: ⓵完善的教育訓練 ⓶績效獎金 ⓷門號補助 ⓸生日禮金 ⓹三節禮金 ⓺勞保健保 ⓻區域津貼 ♛無經驗免害怕,都會有提供完善的教育訓練唷
毛/年: NT$720,000
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(高底薪不倒扣/月休8-10天)t-star電信直營-三重中華門市人員-shan-綠映人資企管顧問有限公司-yes123
三重區、新北市 +21 位置
0日開出第200萬用戶,用戶數達200萬用戶。 《工作內容 》 ⓵通訊產品及配件銷售 ⓶手機操作與簡易故障排除 ⓷門市客戶服務 ⓸3C資訊商品銷售 ⓹處理門市行政或帳務相關庶務 ⓺門號申裝異動 《休假制度:》 需配合排班 月排休8~10天 (彈性排休(含假日) (優於勞基法的休假制度,兼顧工作與生活品質) 做足3個月,
毛/年: NT$720,000
在 30+ 天 以前 的 Yes123報告 -
🌟正職錄取🌟月休8-10天🌟台灣之星電信直營門市🌟專屬津貼福利🌟新北三重區-shan-綠映人資企管顧問有限公司
三重區、新北市 +18 位置
0日開出第200萬用戶,用戶數達200萬用戶。 《工作內容 》 ⓵通訊產品及配件銷售 ⓶手機操作與簡易故障排除 ⓷門市客戶服務 ⓸3C資訊商品銷售 ⓹處理門市行政或帳務相關庶務 ⓺門號申裝 異動 續約 《休假制度:》 需配合排班 月排休8~10天 (彈性排休(含假日) (優於勞基法的休假制度,兼顧工作與生活品質) 做足
毛/年: NT$720,000
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(台灣客服188輪班客服專員-新北市)高底薪+高福利+好待遇,只要你肯就有薪-kr-優質人資(綠映人資企管顧問)-yes
三重區、新北市
【例】大夜班別:22:00-07:00 2. 配合排休: (1) 每週排休兩日:週一至週日期間安排兩日休息日 (2) 國定假日調移休假 (3) 全年休假天數與行政機關公告天數相同,每月約8-10天休假日。 3. 提供完善在職教育訓練: 實體課程、線上課程、3C產品課程、各類新知講座、讀書會.等 福利制度: 此職務內容為正職人員。
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